MISIÓN

Orientar a los usuarios en los servicios en la expedición de licencias urbanísticas y demás actuaciones que le competen al curador urbano, basados en principios éticos, talento humano idóneo, y competente que contribuye al desarrollo urbano de Floridablanca mediante el cumplimiento de la normatividad vigente.

VISIÓN

Ser reconocida como la mejor curaduría urbana de Floridablanca, por su atención humana, eficiencia, compromiso y experiencia.

MISIÓN

Orientar a los usuarios en los servicios en la expedición de licencias urbanísticas y demás actuaciones que le competen al curador urbano, basados en principios éticos, talento humano idóneo, y competente que contribuye al desarrollo urbano de Floridablanca mediante el cumplimiento de la normatividad vigente.

VISIÓN

Ser reconocida como la mejor curaduría urbana de Floridablanca, por su atención humana, eficiencia, compromiso y experiencia.

Políticas de calidad

En la Curaduría No 1 de Floridablanca estamos comprometidos con la satisfacción y el cumplimiento de las expectativas en la prestación del servicio para nuestros usuarios mediante el cumplimiento de los requisitos legales y el compromiso del mejoramiento continuo en la expedición de licencias urbanísticas y demás actuaciones propias de la entidad, de manera confiable, ágil y efectiva en cada uno de los procesos, soportados en un talento humano idóneo y competente para su labor.

Política SST
La Curaduría No 1 de Floridablanca se compromete en propiciar la protección integral y mejoramiento continuo de las condiciones de trabajo, salud y seguridad en todos los niveles de nuestra organización; mediante la identificación de los peligros, evaluación y control de los riesgos presenten en las actividades laborales que se desarrollan dentro y fuera de las instalaciones.
Para ello se destinará los recursos financieros, físicos, humanos y técnicos necesarios para la implementación y mantenimiento del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo. en la diferentes actividades o procesos productivos.
Este sistema de gestión, está orientado al desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en el mejoramiento continuo para la promoción de la calidad de vida laboral y la prevención de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales. Lo anterior demarcado bajo la legislación de seguridad y salud en el trabajo vigente y normas de otra índole.
Todos los empleados, contratistas y temporales tendrán la responsabilidad de cumplir con las normas y procedimientos de seguridad, con el fin de realizar un trabajo seguro y productivo. Igualmente serán responsables de notificar oportunamente todas aquellas condiciones que puedan generar consecuencias y contingencias para los empleados y la organización.